Offentligt etos - en god förvaltningskultur

Krus ger statsförvaltningens 230 myndigheter stöd till utveckling av sin kultur och värdegrund. Regeringsuppdraget Offentligt etos - en god förvaltningskultur syftar till att skapa en mer effektiv och rättssäker statsförvaltning och bidra till att myndigheternas bemötande av allmänheten i så hög grad som möjligt kännetecknas av värdighet och respekt.

Offentligt etos under våren

Många intressanta diskussions- och utbildningstillfällen väntar den som vill fördjupa sin kompetens inom området statliga värderingar, etik och värdegrundsarbete. Här är några smakprov ur programmet:

• Peter Esaiasson, professor i statsvetenskap, sätter vid ett av våra etiska caféer fokus på frågor som: Vad innebär det att vara statstjänsteman? Fattar vi beslut i myndigheten som vilar på en demokratisk grund?

• Bino Catasús, professor i företagsekonomi, diskuterar kring mål, styrning och uppföljning i värdegrundsarbete.

• I februari startar en ny omgång av processledarutbildningen VIS – värdegrundsarbete i staten.

• Sten Heckscher diskuterar styrningen i staten och kopplingen till den gemensamma statliga värdegrunden. Ett seminarium för dig som är chef i statsförvaltningen.

Håll utkik i kalendariet efter aktuella datum och möjlighet till anmälan.

Olika infallsvinklar på korruption

Den 2 december möttes Nätverket mot korruption. Under dagen diskuterades om korruptionen ökar inom statsförvaltningen och hur man som ansvarig på myndigheten kan arbeta mot korruption som företeelse. Riksenheten mot korruption delade med sig av erfarenheter från sitt praktiska arbete och vilket stöd man kan få från dem. Statskontoret redogjorde för sitt arbete med uppföljningen av förekomsten av korruptionen inom kommuner och landsting. Docent Tomas Brytting gav exempel på varför olika individer tenderar att själva hamna i bedrägerisituationer. Nästa tillfälle då nätverket sammankommer är den 31 maj 2012. Är du intresserad av att delta i nätverket? Kontakta Krus.

Handledning i värdegrundsarbete

Krus har tagit fram en handledning för dig som vill använda skriften Den gemensamma värdegrunden för de statsanställda i samband med introduktion av nyanställda, vardagliga arbetsplatsträffar, inledning av värdegrundsarbete samt diskussion av förtroende.

Förslag till upplägg blandas med konkreta frågeställningar och hänvisningar till ytterligare metodstöd.

Ladda ner handledningen

Krus kommer till er

Krus genomför allt fler aktiviteter runt om i landet för att möta den efterfrågan som finns. Ofta sker det i samarbete med en statlig arbetsplats på orten. I Karlskrona genomfördes den 26 oktober både etiskt café och ett demokratiseminarium i samarbete med Boverket. Flera myndigheter på orten deltog i aktiviteterna.

Är din myndighet intresserad av att Krus kommer till er? Ta kontakt med Krus, så pratar vi om möjligheterna till ett samarbete!

Värdegrund som pod-sändning

Lyssna på föreläsningen ”Den gemensamma värdegrunden för de statsanställda” som pod-spelning.

Lyssna här

Värdegrundsarbete i praktiken

Hos Försvarsmakten är värdegrunden mycket i fokus till följd av myndighetens förändrade uppdrag. Likt en evolution har steg efter steg tagits till en mycket väl etablerad värdegrund. Centralt har man tagit fram stöd och verktyg, men sedan låtit respektive enhet hitta sina egna arbetssätt att hålla arbetet levande. Resultatet är att värdegrunden i dag genomsyrar hela organisationen.

Läs mer

Webbutbildning för chefer

Är du chef i staten? Då behöver du kunna leda utifrån den Gemensamma värdegrunden för de statsanställda. De sex värdegrundsprinciperna har nu blivit en webbutbildning. Ett viktigt mål för satsningen på offentligt etos är att varje chef i förvaltningen ska kunna leda arbetet utifrån dessa principer. Vill du fördjupa dig eller fräscha upp dina kunskaper är du välkommen att logga in på utbildningen.

Logga in direkt

Läs mer om utbildningen

Ledningsgruppsutveckling

Utvecklas tillsammans med din egen eller med andra ledningsgrupper i statsförvaltningen! Krus kan erbjuda flexibla upplägg för ett värdegrundsbaserat utvecklingsarbete av ledningsgruppen. Beroende på var din ledningsgrupp befinner sig har vi möjlighet att anpassa upplägget.

Krus har också möjlighet att erbjuda ett utvecklingsarbete med flera ledningsgrupper samtidigt. Observera att din ledningsgrupp måste starta i år för att kunna nyttja denna möjlighet till utveckling.

Läs mer

Trimma ditt ledarskap

Vill du som chef ta möjligheten att träna och diskutera ditt ledarskap? Använd dig i så fall av Krus tvådagarsutbildningar framtagna inom etosprojektet: Leda lärande möten i värdegrundsarbete och Feedback i värdegrundsarbete. Om du vill ordna en utbildning på den egna myndigheten, kontakta Krus.

Läs mer om Leda lärande möten i värdegrundsarbete

Läs mer om Feedback i värdegrundsarbete

MENY

Krus stöder ert värdegrundsarbete

Krus erbjuder en palett med skrifter, verktyg, utbildningar, seminarier och konferenser. Det är aktiviteter och verktyg som myndigheterna kan använda utifrån sitt eget behov och värdegrundsarbete.

Läs mer om Krus utbud

Den gemensamma värdegrunden

Den gemensamma värdegrunden för de statsanställda utgår från lagar och förordningar. Krus har i en skrift sammanställt de sex principer som tillsammans anger inriktningen för hur myndigheter och statsanställda ska ta sig an sina uppdrag.

Ladda ner Den gemensamma värdegrunden

Ladda ner en introduktion till Den gemensamma värdegrunden

Ladda ner Den gemensamma värdegrunden på engelska

Värdegrundens ABC

Krus har tagit fram en ordlista som förklarar vanligt förekommande ord och begrepp inom värdegrundsarbete. Texten är skriven av Tomas Brytting, docent vid Handelshögskolan i Stockholm.

Läs mer